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相談窓口

無期転換問題・東京連絡会 ホットライン-開設

「無期転換問題・東京連絡会/ホットライン」が開設されました。  合同・一般労働組合全国協議会は首都圏(2018年2月現在)各地のユニオン(合同労組支部)を中心として「無期転換問題・東京連絡会/ホットラインを開設し4月より始まる無期転換問題の...
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雇用破壊の大攻撃に対抗し無期転換めぐる闘いへ

雇用破壊の大攻撃に対抗し無期転換めぐる闘いへ  いよいよ4月1日から無期雇用転換制度が始まります。すでに雇い止めなどの記事がかなり出ています。ちば合同労組は、動労千葉と共に無期転換問題連絡会をつくり、「労働組合に入って無期転換を申し込もう」...
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無期転換 Q&A

無期転換 Q&A 【Q1】いつから無期転換の申し込み?  次の3つの要件で、無期転換申込権が発生。①有期労働契約の通算期間が5年を超える場合、②契約の更新回数が1回以上、③現時点で同一の使用者との間で契約している。  契約期間が5年を経過し...
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4月から無期転換5年ルール/各所で雇止めと闘争が衝突!

4月から無期転換5年ルール 各所で雇止めと闘争が衝突! 動き出した2018年  3月末には労働契約法18条の5年で無期雇用に転換ルールを逆手にとった雇止め=解雇攻撃が約450万人の有期雇用労働者に襲いかかろうとしています。  ちば合同労組の...
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公務員総非正規化の制度

公務員総非正規化の制度 20年4月実施 会計年度任用職員 本年4月1日の無期転換問題と並んで焦点になるのが会計年度任用職員。2017年5月に地方公務員法・地方自治法が改定されて、2020年4月実施で「会計年度任用職員」という採用類型が新設さ...
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無期転換/18年4月450万、全体1500万人

労働契約法18条―無期転換 18年4月に450万人、全体1500万人が無期転換の対象に 2012年8月に労働契約法が改定され、次の3つの規定ができました。 ①無期労働契約への転換 ②「雇い止め法理」の法定化 ③不合理な労働条件の禁止 ●無期...
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無期転換制度,来年4月 400万人以上が対象に

労契法18条 無期転換制度 来年4月1日 400万人以上が対象に 来年4月から労働契約法のいわゆる「5年ルール」=無期転換が始まります。 有期雇用労働者1500万人のうち3割が5年以上、同一企業で働いていると言われています。5年ルールが適用...